El programa busca desarrollar competencias a través de:
- Capacidad para liderar grupos humanos asignando roles y fijando objetivos desafiantes manteniendo comunicaciones abiertas que minimicen los conflictos laborales y potencien la capacidad de gestión estratégica y la toma de decisiones, entre otros.
- Capacidad para integrar y aplicar los conceptos y herramientas de la RSE, conociendo las tendencias actuales y la sensibilidad social. Habilidad para aplicar las herramientas de la economía en la toma de decisiones de la gestión empresarial.
- Desarrollar la capacidad para cuestionar las propias prácticas y crear las condiciones que impulsen el cambio y la innovación en RRHH. Habilidad para interpretar los cambios que se producen en el mercado y proponer acciones de marketing acordes a las necesidades de los consumidores.
- Habilidad de identificar los conceptos básicos y las herramientas de gestión económica y financiera para mejorar las posibilidades de crecimiento de las empresas a través de la gestión de sus recursos.
Mapeo Campos
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